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「個人の変革と組織や社会の変革は相互に影響し合っている」という仮説から、リーダーシップを探求するシリーズ。 今回は、「自己組織化」の可能性について、組織論・身体知・リーダーシップの専門家3名が探求します！自己組織化って何？個人と集団と社会のアプローチの視点が知りたい方必見！新しい働き方やチームづくりの新たな視点を見つけてみませんか？【前提知識不要・参加無料】

HRアワード2023にも入賞した『すべては1人から始まる』の著者、トム・ニクソン氏が3月に来日！「ソース原理を深く学んだ人たちは、その後どんな旅路を歩んだのか？」「トム・ニクソン氏や日本の実践者の実体験から学ぶソース原理の本質とは？」など個人・組織の可能性やソース原理の実践を探求します！全ての旅路を歩む人（ソースパーソン）におすすめです。

組織の成長を促し、メンバーが才能を最大限に発揮できる環境を作る方法とは？「ソース原理」でエネルギーを整え、変革を進める方法を探ります。さらに「ウェルスダイナミクス」を活用し、個々の強みを生かした組織設計を深掘り！組織の本質を見つめ直し、未来の可能性を広げる1時間です。

【次世代組織サミット in 大阪】 HRアワード2023に入賞した『すべては1人から始まる』の著者、トム・ニクソン氏が来日！日本でも生まれ始めている次世代組織の実践事例を取り上げ、海外の視点を交えて深掘りします。「日本企業が挑戦する次世代組織とは？」「ソース原理の観点から見ると？」「ティール組織の観点から見ると？」に興味がある方にオススメです！