【2月 京都（集中型）満員御礼・キャンセル待ち受付中！】 人を大切にし、個性を活かした組織やプロジェクトを実現する道しるべ「ソースジャーニー」を、全８ステップで実践的に学ぶ２日間集中講座。 価値観ワークや役割分担の可視化、継承の方法を通じて、自身の歩みを振り返りソースとしての歩み方を段階的に体得します。特典は開発者ステファン氏との特別セッション、関連講座の優先参加、受講者コミュニティへの参加。 トップダウンにもボトムアップにも偏らない、持続的なチームづくりを目指す方はぜひ！

ティール組織、ホラクラシー、ソシオクラシーなど、世界中で登場しはじめている新しい組織のあり方。「次世代組織マガジン」では、編集長嘉村の解説や専門家・実践者へのインタビューを通じて、次世代組織の背景や実現方法、関連するトピック、そしてその姿や実践のヒントに至るまでを多角的に探求しています。連載は、（1）教えてシリーズ（2）編集長・嘉村が探求している「次世代組織」解説（3）ブック＆ツールレビュー の3つです！

「ソース原理」の基本概念をつかみ、ビジョンやアイデアを実現するための「プロジェクトの始め方」から「コラボレーションのポイント」「その中で起きる問題やトラブルへの対処方法」などまで、実践で活かしていくための視点やポイントを学ぶことができる講座です！当日は『ティール組織（英治出版）』解説者の嘉村が質疑応答、ソース原理実践者の丸毛が講師をつとめます！

ティール組織ラボが今年もっとも力を注ぐ注目企画☆『すべては1人からはじまる』著者トム・ニクソン×『ティール組織』解説者 嘉村賢州から直接学べる、世界でここにしかない通訳付きの連続プログラム。経営者やリーダー、これから組織やプロジェクトを立ち上げようとしている方、自らのビジョンを形にしたい方におすすめ！豊かなサブプログラムと補助教材と共に、ビジョン実現の本質に触れる旅へ。

『ティール組織・次世代組織【概論編】』は、よくある誤解をほどきながら、ティール組織の基本と本質をやさしく解説。次世代組織を4タイプに分類し、変革の全体像と自組織に合ったヒントが得られます。経営者や実践チームにおすすめの、少人数制・対話型オンライン講座です！